【资料图】
1、 贯彻执行国家和省、市劳动关系和劳动、人事争议调解仲裁制度以及消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策；完善劳动关系协调机制，组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法）负责全县人力资源和社会保障方面的国际交流和合作工作。
2、承办县人民政府交办的其他事项。
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